Analyse De Huit Psychopathes Sur Le Lieu De Travail

Moi - même.

Certains, afin de maximiser leurs propres intérêts, s' efforcent de minimiser les rapports, de nuire à l 'activité d' autrui, voire de nuire à la réputation d 'autrui.

Yang Dong a déclaré que "se centrer sur soi" serait incompatible avec le travail pour porter atteinte aux intérêts et à la dignité d 'autrui.

Douteux.

"Le patron aujourd'hui est bien pour moi, comment faire?" neuronal de certaines personnes très sensible, tout doute.

Ces personnes sont souvent leur manque de sentiment de sécurité, toujours peur que quelqu'un va se blesser.

"Ils font de la communication devient sans sensation de facilité, dans le temps afin de permettre à une personne de froid".

Yang a dit.

Troisièmement, l'hypocrisie.

Certains mots doux, un bon de dire "jouer, commence à prendre.

Mais avec le temps, non seulement ne paie pas vraiment son ami psychologique est également très déprimé.

Quatrièmement, le froid.

Yang, a souligné que l'indifférence est tabou dans la communication interpersonnelle.

Cette personne peut être fondée sur des idées erronées, comme le fait de penser que c 'est "cool" qu' elle a sa personnalité, ou qu 'elle peut avoir un caractère intrinsèque.

Ces personnes n 'ont pas la possibilité de connaître d' autres personnes et de les faire connaître.

V,

".

Tout le monde veut parfois fermer la porte et faire taire le bruit.

"Si trop fermé, peut être le seul ou même de l'autisme.

Des connaissances, de l'expérience et de la façon de penser rapidement le vieillissement, une perte de compétitivité et d'attraction ".

Yang a dit.

Six,

".

Maverick, modérément rebelle de l'innovation, à l'équipe d'injection de sang frais.

Mais si trop de rébellion, afin de Maverick délibérément et intégration dans des groupes différents, il est difficile, voire impossible de communiquer avec les gens.

Sept,

".

Selon Yang Dong, si la jalousie peut avoir un effet mortel sur les relations humaines, c 'est qu' elle se manifeste dans le comportement.

Si seulement dans l'esprit, c'est la nature humaine, va vraiment être remarqué, peut également reconnaître, rire de moi une fois.

Si le mal, de diffamation, alors il peut devenir "rats".

Huit, le complexe d'infériorité.

La poursuite de la vie moderne, d'efficacité, de complexe d'infériorité dans cet environnement, le manque de capacités de communication n'a pas assuré, souvent perdu beaucoup de chance de montrer sa supériorité.