Enquête Approfondie De Shenzhen Sur La Maltraitance De Gucci & Nbsp

Avant - hier,Marque de luxeAprès que Gucci eut été impliqué dans des conflits du travail tels que la dureté des conditions de travail, les heures supplémentaires, le non - paiement des heures supplémentaires et l 'utilisation abusive des services fournis, le Bureau de la sécurité des ressources humaines de la ville de Shenzhen a répondu le 13: une enquête approfondie sur Gucci a été ouverte.

Lacunes juridiques

　Dans la matinée du 13, le Bureau de la protection des ressources humaines de la ville de Shenzhen s' est réuni pour informer la société des progrès réalisés dans le règlement des conflits du travail de gucci.

Le chef du Service des relations du travail de l 'Office, Lee 28143ç, a indiqué qu' il avait été pris note de la couverture médiatique de l 'incident et qu' une enquête approfondie sur le conflit du travail serait menée auprès de l 'employeur, de l' employeur et du régime Gucci, sur la base Des informations fournies par les médias et les employés.Une enquête est en cours.

C 'est plus controversé.GucciSur la question de savoir s' il y a eu abus de la réglementation en matière d 'envoi de main - d' œuvre, Niu Xiping, chef de la Section de l 'inspection du travail de la municipalité de Shenzhen, a indiqué qu' il y avait une lacune dans la définition actuelle de l 'affectation de main - d' œuvre.Il est entendu que ce type d 'affectation existe également dans d' autres sociétés transnationales, mais la législation actuelle ne permet pas de l 'identifier ni de le sanctionner.

Cependant, en raison de l 'adoption par Gucci de l' envoi de main - d 'œuvre dans le secteur du travail de Shenzhen, Niu Xiping a indiqué que, malgré les difficultés, le secteur du travail de Shenzhen fera tout son possible pour enquêter.

　Gucci a changé de vue.

Dans le cas de certains employés qui ont démissionné, gucci leur a demandé de « reprendre leur travail après le travail », et nixiping a déclaré que si de tels actes existaient, « il ne fait aucun doute qu 'ils seraient illégaux ».

À l 'aube du 12 décembre, le Directeur général de la communication de Gucci China Limited a déclaré que les cadres concernés avaient été révoqués « parce que leur comportement n' était pas conforme au système de gestion de la société ».EtDémissionnerC 'est Gucci qui détourne l' attention de l 'opinion.{page} u break}

Hier, le Syndicat général de la ville de Shenzhen a rencontré des hauts fonctionnaires du district de gucci.Le Syndicat général de la ville de Shenzhen demande instamment à Gucci Chine de mener une enquête sérieuse et approfondie sur l 'incident et d' y réfléchir.