Home >

Ressources Étiré & Nbsp; Le Sentiment De La Chaussure De La Chine De Talent?

2011/7/8 14:59:00 69

L 'arrivée imminente du mois de juin signifie que l' été vient vraiment à nos côtés.

En fait, il y a quelques années, l 'été était encore pour nous une saison de sueur, car chaque fois qu' on a touché l 'été, on parle comme ça, l' été nous apporte tant de chaleur et d 'angoisse.

Mais pour l 'instant, vous n' avez absolument pas à vous inquiéter de ce problème, parce que le ventilateur électrique, la climatisation, nous ne pouvons pas sortir pour profiter de la fraîcheur de la montagne d 'été.

Mais que se passera - t - il quand tu seras en train d 'apprécier cette fraîcheur soudainement parce qu' il n 'y a pas d' électricité?

La Chine est un pays de ressources, une fois que nous les chinois fier et fier.

Mais, dans le pays des ressources a organisé avec les ressources de la "santé", qui a 孙情 Chine cinq mille ans de talent.

Dessécher

Aujourd'hui, il y a des experts sur "Quanzhou chaussure entreprises pénurie inévitable" et "accidentellement" décrits, des entreprises et de l'économie de marché a fait de la recherche profonde, il y a beaucoup d'internautes pour "pénurie" de cette question au vote PK.

En fait, la pénurie de main - d'œuvre est un nouveau phénomène au cours de ces dernières années.

C'est un nouveau phénomène le plus spécial, sur un côté, est le pays le plus peuplé, d'autre part, de l'entreprise de ne pas recruter quelqu'un.

Il a exposé la politique de mon pays était déraisonnable et a besoin de l'ajustement.

D 'aucuns ont fait observer que, d' un point de vue traditionnel, la « famine des travailleurs » signifiait que la main - d 'œuvre était moins abondante que la demande, et que le marché augmentait spontanément l' équilibre des salaires en fonction du jeu de l 'offre et de la demande.

Toutefois, il semble que les fournisseurs de main - d 'œuvre peu qualifiés et simples ne soient pas pris en compte par les entreprises en raison de leur caractère alternatif et que les salaires restent faibles.

La recherche d 'un maximum d' avantages pour les entreprises, de sorte que l 'on ne peut pas s' attendre à une solution unilatérale de l' entreprise, il faut que le secteur de la réglementation soit activement impliqué et guidé.

Il n 'est pas difficile de voir à quel point l' insuffisance de main - d 'œuvre entraîne des pertes face au développement des entreprises de chaussures.

　
Avec de l 'électricité.

À la fin de 2010, la croissance des industries lourdes s' est considérablement ralentie par la politique d 'économie d' énergie et de réduction des émissions, cette année étant positive.

Quinze

« l 'année de démarrage, avec le lancement de nouveaux projets, une forte reprise de la croissance de l' industrie lourde et une augmentation sans précédent de la consommation d 'électricité dans les secteurs à forte consommation d' énergie tels que l 'acier et le ciment, ainsi que dans les secteurs tertiaires et résidentiels, ont également aggravé les tensions électriques et, compte tenu de l' augmentation continue de la consommation d 'appareils ménagers de grande puissance tels que la climatisation, la consommation d' électricité de la population devrait rester élevée en 2011.

Parce que le prix des facteurs de déséquilibre de la présence continue de l'offre et de la demande, de charbon et de fluctuations conjoncturelles, la tension électrique lors de la période de cinq ans ou qui deviendra une norme.

Bien que, face à l'électricité "pénurie", chaussure entreprises par le progrès technologique a amélioré permet également de difficultés, d'une entreprise ou d'une réponse de la zone de pression de pénurie d'énergie vu fondamentale, mais la structure pour s'adapter à des améliorations techniques des entreprises face à la question importante reste à résoudre.